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Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiter

Zur Verstärkung unseres Research und Management Teams ist am International Graduate Centre for the Study of Culture (GCSC) ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teilzeitstelle im Umfang von 50% einer Vollbeschäftigung mit einer/einem

Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiter

(Schwerpunkt GGK-Koordination und Career Service)


gemäß § 2 WissZeitVG und § 65 HHG mit Gelegenheit zur eigenen wissenschaftlichen Weiterbildung befristet zu besetzen. Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 13 Tarifvertrag Hessen (TV-H).

Wissenschaftliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden – soweit die zulässige Höchstdauer einer befristeten Beschäftigung nicht überschritten wird – in der Regel für die Dauer von zunächst 3 Jahren beschäftigt; eine Verlängerung um bis zu weitere 2 Jahre ist unter der o.g. Voraussetzung möglich.

Aufgaben:
  • Eigene wissenschaftliche Weiterbildung in Form der Bearbeitung eines Dissertationsprojektes; hochschuldidaktische Qualifizierung; wissenschaftliche Dienst-leistungen in Forschung und Lehre gemäß § 65 HHG sowie vor allem:
  • Koordination der Sektionen und AGs des GGK, insbesondere Unterstützung der Projekte sowie Steuerung der GGK-internen Antragsverfahren zur Unterstützung von Konferenzen und anderen wissenschaftlichen Veranstaltungen in Abstimmung mit dem Forschungskoordinator des Zentrums
  • Konzeption und Koordination des Career Service als Kernangebot des Graduiertenzentrums
  • Beratung von Doktoranden/-innen des GGK und von Studierenden mit Interesse an einer Promotion
  • Redaktionelle Betreuung aller Kommunikationsangebote (u.a. Website, Newsletter) des GGK und Career Service
  • Konzeptionelle Mitarbeit bei zentrumsübergreifenden Qualifikationsangeboten für wissenschaftlichen Nachwuchs an der JLU
  • Betreuung des Alumni-Netzwerks des Graduiertenzentrums und systematische Pflege und Weiterentwicklung der Kontakte zu externen Lehrbeauftragten zur Berufsqualifizierung von Doktoranden/-innen des Graduiertenzentrums
  • Übernahme von wissenschaftlichen Lehraufgaben gem. Lehrverpflichtungsverordnung des Landes Hessen, in welche die eigene Forschung integriert wird

Anforderungsprofil:
  • Mit Prädikatsexamen abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einem geistes- oder sozialwissenschaftlichen Fach sowie ein exzellentes Dissertationsprojekt
  • Stilsicheres Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse, fundierte Kenntnisse in MS-Office
  • Nachweisbare Fähigkeiten zum selbständigen konzeptionellen projektorientierten Arbeiten
  • Erfahrung mit der Betreuung von Websites (webbasiertes Content-Management-System) ist von Vorteil
  • Hervorragende Kenntnisse in allen Formen wissenschaftlichen Schreibens
  • Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Motivation, Organisationstalent und Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten
  • Hohe Kommunikationskompetenzen und Kooperationsbereitschaft sowie sicheres und freundliches Auftreten in der internen und externen Kommunikation
  • Erste Erfahrungen in mindestens einem außeruniversitären, für den Career Service relevanten Berufsfeld (z.B. Personalentwicklung oder –beratung, Unternehmens-/Managementberatung, Wissenschaftsmanagement, Kunst- und Kulturbereich, Kommunikation/Journalismus/Werbung/PR/Verlag, u.a.)


Die Justus-Liebig-Universität strebt einen höheren Anteil von Frauen im Wissenschaftsbereich an; deshalb bitten wir qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich, sich zu bewerben. Aufgrund des Frauenförderplanes besteht eine Verpflichtung zur Erhöhung des Frauenanteils. Die JLU versteht sich als eine familiengerechte Hochschule. Bewerberinnen und Bewerber mit Kindern sind willkommen.


Ihre Bewerbung (keine E-Mail) richten Sie bitte unter Angabe der Referenznummer 397/Zmit den üblichen Unterlagen (inklusive einer Kurzzusammenfassung Ihres Dissertationsprojektes und Einordnung in das GCSC-Forschungsprofils) bis zum 03.09.2020 an den Präsidenten der Justus-Liebig-Universität Gießen, Erwin-Stein-Gebäude, Goethestr. 58, 35390 Gießen.Bitte füllen Sie zusätzlich auch den Online-Bewerbungsbogen aus (s. dazu http://gcsc.uni-giessen.de/application).


Bewerbungen Schwerbehinderter werden - bei gleicher Eignung - bevorzugt. Wir bitten, Bewerbungen nur in Kopie und ohne Hefter/Hüllen vorzulegen, da diese nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesandt werden.

 

Bitte füllen Sie zusätzlich auch den Online-Bewerbungsbogen aus.