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Artikelaktionen

Prof. Dr. Jan Häusser

 

 

Foto: Anja Schaal      

 

Professor

 

Raum 314, Haus D, 3. OG

Sprechstunde: Mittwochs 14:30-15:30, bitte per Mail anmelden

 

Tel:         0641 / 99 - 26227
Fax:        0641 / 99 - 26249

E-Mail:  


Anschrift

Justus-Liebig-Universität Gießen
Fachbereich 06 Psychologie und Sportwissenschaft
Abteilung für Sozialpsychologie
Otto-Behaghel-Strasse 10D

D-35394 Gießen

 

Forschungsinteressen
  • Zu meinen Forschungsschwerpunkten zählen soziale Identität und Stress, Effekte von Schlafmangel auf Entscheidungen, sowie die Zusammenhänge von Arbeit, körperlicher Aktivität und Gesundheit.

Lehrveranstaltungen im SoSe 2020
  • Arbeit und Gesundheit in Zeiten der Coronakrise (PSYCH-MA-PFM 13)
  • Sozialpsychologie von Pandemien (PSY-BA-PM-08)
  • Abschlussmodul Sozialpsychologie (PSY-BA-WPAM-A)
  • Lehr- Forschungsprojekt Sozialpsychologie

 CV
Seit 2016 Professor für Sozialpsychologie an der Justus-Liebig-Universität Gießen
2011 – 2016 Akademischer Rat; Institut für Psychologie; Universität Hildesheim
2010 – 2011 PostDoc; Abteilung für „Wirtschafts- und Sozialpsychologie“; Georg-August-Universität Göttingen
2010 Promotion zum Dr. rer. nat.; Thema der Arbeit: Kompensation von Belastungen durch Handlungsspielräume. Eine kritische Bestandsaufnahme und experimentelle Überprüfung der Pufferhypothese des Job-Demand-Control(-Support) Modells
2007 – 2010 Wissenschaftlicher Mitarbeiter (Doktorand), Abteilung für „Wirtschafts- und Sozialpsychologie“, Georg-August-Universität Göttingen
2007 Diplom; Thema der Arbeit: Der Einfluss erzwungener Spontanität auf antizipiertes prosoziales Verhalten
2002 – 2007 Studium der Psychologie; Georg-August-Universität Göttingen

Geförderte Forschungsprojekte

  • „Theoretische Weiterentwicklung und empirische Überprüfung des physical activity-medi-ated Demand-Control (pamDC) Modells.“ gefördert durch die DFG (HA 6455/3-2); gemeinsam mit Andreas Mojzisch (Universität Hildesheim); Laufzeit: 2020-2022

  • "Soziale Identität als Stresspuffer: Gruppenlevel versus Individualleveleffekte" gefördert durch die DFG (HA 6455/5-1); Kooperationsprojekt mit Rolf van Dick und Nina Junker (Universität Frankfurt);
    Laufzeit: 2019 – 2021
  • „Die Bedeutung einer geteilten sozialen Identität in Selbsthilfegruppen für die Rückfallprophylaxe bei Alkoholismus“; gefördert durch das Niedersächsische Ministerium für Wissenschaft und Kultur; gemeinsam mit Andreas Mojzisch (Universität Hildesheim); Laufzeit: 2019-2021
  • „Effekte von Schlafmangel in Verhandlungen mit integrativem Potential“ gefördert durch die DFG (HA 6455/4-1); gemeinsam mit Joachim Hüffmeier (TU Dortmund); Laufzeit: 2018-2021
  • „Warum Arbeit krank macht: Fehlende körperliche Aktivität in der Freizeit als Erklärung für negative Effekte von Arbeit auf Gesundheit“ gefördert durch die DFG (HA 6455/3-1); gemeinsam mit Andreas Mojzisch (Universität Hildesheim); Laufzeit: 2016-2020
  • „Altered Mental States in Group Decision Making“; gefördert durch die Volkswagen-Stiftung im Rahmen der European Platform for Mind Sciences, Life Sciences and the Humanities; Interdisziplinäres und internationales Netzwerkprojekt: MPI für Psychiatrie München, Universität Oxford, Charité Berlin (u.a.); Laufzeit: 2011 – 2015
  • „Prozess- und Ergebnisverantwortlichkeit bei Gruppenentscheidungen“; gefördert durch die DFG (HA 6455/1-1); Kooperationsprojekt mit Stefan Schulz-Hardt (Universität Göttingen); Laufzeit: 2012 – 2015
  • „Uns macht Stress nichts aus: Eine geteilte soziale Identität als Stresspuffer im Studium“; gefördert durch das Niedersächsische Ministerium für Wissenschaft und Kultur; gemeinsam mit Andreas Mojzisch (Universität Hildesheim); Laufzeit: 2012 -2015

Gutachtertätigkeit für Fachzeitschriften

 

Seit 2018 Section Editor for Social Psychology bei Open Psychology

 

  • Anxiety, Stress & Coping
  • Applied Psychology: An International Review
  • Archives of Environmental and Occupational Health
  • BMJ Open
  • Ergonomics
  • European Journal of Social Psychology
  • European Journal of Work and Organizational Psychology
  • Frontiers in Psychology
  • Group Processes and Intergroup Relations
  • International Archives of Occupational and Environmental Health
  • International Journal of Psychology
  • Journal of Economic Psychology
  • Journal of Occupational Health Psychology
  • Journal of Occupational and Organizational Psychology
  • Journal of Vocational Psychology
  • Organizational Behavior and Human Decision Processes
  • Personality and Social Psychology Bulletin
  • Psychoneuroendocrinology
  • Scandinavian Journal of Work and Environmental Health
  • Self and Identity
  • Social Psychology
  • Stress and Health
  • Work and Stress

Publikationen
Schury, V. A., Nater, U. M., & Häusser, J. A. (in press). The SocialCurse: Evidence for a moderating 
     effect of shared social identity on contagious stress reactions. Psychoneuroendocrinology.

Mojzisch, A., Häusser, J.A., & Leder, J. (in press). The effects of option generation on post-decisional 
     regret in everyday life decision-making: A field experiment. Journal of Economic Psychology.

 

Abdel Hadi, S., Parker, S. L., Mojzisch, A., & Häusser, J. A. (in press). Experimental evidence for
     the effects of job demands and job control on physical activity after work. Journal of
     Experimental Psychology: Applied.

 

Schulz-Hardt, S., Rollwage, J., Wanzel, S, Frisch, J. U. & Häusser, J. A. (in press).
     Effects of process and outcome accountability on escalating commitment: A two-study
     replication. Journal of Experimental Psychology: Applied.

 

Mutz, M., Abdel Hadi, S. & Häusser, J. A. (2020). Work and Sport: Relationships between
     Specific Job Stressors and Sports Participation. Ergonomics, 63, 1077-1087.
     doi: 10.1080/00140139.2020.1772381
 
Junker, N., Kaluza, A. J., Häusser, J. A., Mojzisch, A., Knoll, M., van Dick, R. & Demerouti, E. (in
     press). Does work engagement exhaust? Investigating the longitudinal relationship between
     work engagement and exhaustion using latent growth modeling. Applied Psychology: An
     International Review.


Mojzisch, A., Frisch, J. U., Doehne, M., Reder, M. & Häusser, J. A. (2020). Interactive effects of
      social network centrality and social identification on stress. British Journal of Psychology.
      doi: 10.1111/bjop.12447


Frenzel, S., Junker, N. M., Häusser, J. A., Haslam, S. A. & van Dick, R. (2020). When “I” becomes
      “we”, even “illness” turns to “wellness”: Why group life is important for our health. Frontiers
      for Young Minds.

 

Kappes, C., Häusser, J. A., Mojzisch, A. & Hüffmeier, J. (2020). Age effects in negotiations: Older
     adults achieve poorer joint outcomes in integrative negotiations. Journal of Experimental
     Psychology: General. doi: 10.1037/xge0000762

 

Häusser, J. A., Junker, N. M. & van Dick, R. (2020). The How and the When of the Social Cure:
     A Conceptual Model of Group- and Individual-level Mechanisms Linking Social Identity to Health
     and Well-Being. European Journal of Social Psychology. doi: 10.1002/ejsp.2668

 

Halfmann, E.,# Bredehöft, J., & Häusser, J. A., (2020). Replicating roaches – a pre-registered direct
     replication of Zajonc et al. (1969) social facilitation study. Psychological Science, 31, 332 –337.


Aydin, A., Stegmann, S. & Häusser, J. A. (2020). Sozialpsychologie, sozialer und gesellschaftlicher
     Kontext. In W. Senf, Broda, M., Voss, D., & Neher, M (Eds.), Praxis der Psychotherapie
     (6th ed. pp  144 - 152). Thieme.

Häusser, J. A.,* Stahlecker, C.,*# Mojzisch, A., Leder, J., van Lange, P. A. M., & Faber, N. S. (2019).
     Hunger does not always undermine prosociality. Nature Communications, 10:4733,
     https://doi:10.1038/s41467-019-125
 
Junker, N., van Dick, R. Avanzi, L., Häusser, J. A., & Mojzisch, A. (2019). Exploring the mechanisms 
     underlying the social identity – ill-health link: Longitudinal and experimental evidence. British 
     Journal of Social Psychology, 58, 991-1007.

Erkens, V., Nater, U., Hennig, J., & Häusser, J. A. (2019). Social identification and contagious stress
     reactions. Psychoneuroendocrinology, 102, 58-62.
 
Leder, J. Häusser, J. A., Krumm, S., Germar, M., Schlemmer, A., Kaiser, S., Kalis, A., & Mojzisch, A.
     (2018). The cognitive architecture of option generation in every day life situations: A latent variable
     analysis. Cognitive Science, 42(8), 2562-2591.
 
Janurek, J. Abdel Hadi, S., Mojzisch, A., & Häusser, J. A. (2018).The association of the 24-hour
     distribution of time spent in physical activity, work, and sleep with emotional exhaustion.
     International Journal of Environmental Research and Public Health, 15(9), 1927.
     doi: 10.3390/ijerph15091927
 
Van Dick, R., Ketturat, C., Häusser, J. A., & Mojzisch, A. (2017). Two sides of the same coin and two
     routes for improvement: Integrating resilience and the social identity approach to well-being and
     ill-health. Health Psychology Open. doi: 10.1177/2055102917719564
 
Häusser, J. A. & Mojzisch, A. (2017). The Physical Activity-Mediated Demand-Control (pamDC)
     Model: Linking Work Characteristics, Leisure Time Physical Activity, and Well-being.
     Work & Stress, 3, 209-232.

Häusser, J. A.*, Frisch, J. U.*, Wanzel, S. K., & Schulz-Hardt, S. (2017). Effects of process and
     outcome accountability on the generation of decisional alternatives. Experimental Psychology, 64,
     262-272.

Häusser, J. A. (2017). Sleepy politics. How sleep deprivation can affect political decision making.
      In-Mind Magazine, 33.
 
Faber, N. S., Häusser, J. A., & Kerr, N. L. (2017). Sleep deprivation impairs and caffeine enhances
     my performance, but not always our performance: How acting in a group can change the effects
     of impairments and enhancements. Personality and Social Psychology Review, 21, 3-28.
     doi: 10.1177/1088868315609487
 
Häusser, J. A., Leder, J., Ketturat, C., Dresler, M., & Faber, N. S. (2016). Sleep deprivation and
     advice taking. Scientific Reports, 6, 24286. doi: 10.1038/srep24386
 
Ketturat, C., Frisch, J. U., Ullrich, J., Häusser, J. A., van Dick, R., & Mojzisch, A. (2016).
     Disaggregating within- and between-person effects of social identification on subjective and
     endocrinological stress reactions in a real-life stress situation. Personality and Social
     Psychology Bulletin, 42, 147-160.
 
Frisch, J. U., Häusser, J. A., van Dick, R., & Mojzisch, A. (2015). The social dimension of stress:
     Experimental manipulations of social support and social identity in the Trier Social Stress Test.
     Journal of Visualized Experiments (105), e53101. doi: 10.3791/53101
 
Leder, J., Häusser, J. A., & Mojzisch, A. (2015). Exploring the underpinnings of impaired strategic
     decision-making under stress. Journal of Economic Psychology, 49, 133-140.
 
Frisch, J. U., Häusser, J. A. & Mojzisch, A. (2015). The Trier Social Stress Test (TSST) as a paradigm
     to measure how people respond to threats in social interactions. Frontiers in Psychology, 6(14).
     doi: 10.3389/fpsyg.2015.00014
 
Häusser, J. A., Schulz-Hardt, S., Schultze, T., Tomaschek, A., & Mojzisch, A. (2014). Experimental
     evidence for the effects of task repetitiveness on mental strain and objective work performance.
     Journal of Organizational Behavior, 35, 705-721.

Häusser, J. A., Schlemmer, A., Kaiser, S., Kalis, A., & Mojzisch, A. (2014). The effects of caffeine on
     option generation and subsequent choice. Psychopharmacology, 231, 3719-3727.
 
Frisch, J. U., Häusser, J. A., van Dick, R., & Mojzisch, A. (2014). Making support work: The interplay
     between social support and social identity. Journal of Experimental Social Psychology, 55,
     154-161.

Häusser, J. A., Schulz-Hardt, S., & Mojzisch, A. (2014). The active learning hypothesis of the Job-
     Demand-Control Model: An experimental examination. Ergonomics, 57, 23-33.
 
Leder, J., Häusser, J. A., & Mojzisch, A. (2013). Stress and strategic decision-making in the beauty
     contest game. Psychoneuroendocrinology, 38, 1503-1511.
 
Mojzisch, A., & Häusser, J. A. (2013). Fehlentscheidungen in politischen Gremien: Wie sie entstehen
     und wie sie sich verhindern lassen. In-Mind Magazin, 3.
 
Häusser, J. A., Kattenstroth, M., van Dick, R., & Mojzisch, A. (2012). „We“ are not stressed: Social
     identity in groups buffers neuroendocrine stress reactions. Journal of Experimental Social
     Psychology, 48, 973-977.
 
Häusser, J. A., Mojzisch, A., & Schulz-Hardt, S. (2011). Endocrinological and psychological responses
     to job stressors: An experimental test of the Job Demand-Control Model.
     Psychoneuroendocrinology, 36, 1021-1031.
 
Häusser, J. A., Mojzisch, A., Niesel, M., & Schulz-Hardt, S. (2010). Ten years on: A review of recent
     research on the Job-Demand-Control(-Support) Model and psychological well-being. Work &
     Stress, 24, 1-35. [Reprinted in: S. Palmer & K. Gyllensten (2015). Psychological Stress, Resilience
     and Wellbeing. SAGE Publications: London.]
 
*geteilte Erstautorenschaft