Zertifikatslinien JLU-Führungskompetenz und JLU-Führungsexpertise
Die Zertifikatslinien richten sich an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die Führungsaufgaben übernehmen. Neue Führungskräfte können Grundlagenwissen (z. B. zu Führungsstilen, rechtlichen Grundlagen und Führungsinstrumenten) erwerben. Gleichzeitig können erfahrene Führungskräften ihr Wissen und ihre Führungskompetenzen gezielt vertiefen und erweitern.
In Workshops, kollegialen Austauschformaten und interaktiven Vorträgen werden Themen wie effektive Kommunikation als Führungskraft, erfolgreiche Teamführung und die Anwendung passender Personalauswahlinstrumente beleuchtet.
Sie können alle Veranstaltungen einzeln buchen und erhalten eine Teilnahmebestätigung. Bei Interesse können Sie eines der Führungszertifikate erwerben, indem Sie:
- Für das Zertifikat JLU-Führungskompetenz an Veranstaltungen im Umfang von mindestens 28 Stunden teilnehmen und ein individuelles Transferprojekt im Umfang von mindestens 4 Stunden absolvieren.
- Für das Zertifikat JLU-Führungsexpertise an Veranstaltungen im Umfang von mindestens 45 Stunden teilnehmen und ein individuelles Transferprojekt im Umfang von mindestens 8 Stunden absolvieren.
Hinweis:
Als Führungskraft sollten Sie auch die JLU-Führungsleitlinien als Orientierungshilfe und Rahmen für Ihr Führungshandeln kennen. Das Dokument der Führungsleitlinien, das zugehörige Rundschreiben, Handreichungen zur Umsetzung für Führungskräfte sowie weitere Informationen finden Sie (nur intern zugänglich) auf der Informationsseite zu den Führungsleitlinien der JLU.
Das Zertifikat zu Führungskompetenzen wird in 2025 um eine Selbstlerneinheit zu den Führungsleitlinien ergänzt werden. Diese wird dann ebenfalls als Leistung auf das Zertifikat anrechenbar sein. Wir informieren Sie hier, sobald die entsprechenden Materialien fertig gestellt sind (Stand Dez. 2024).
Kontakt
Jessica Grazi (Leiterin Abteilung Personalentwicklung)
Goethestraße 58, Raum 337
35390 Gießen
0641-99-12305