Sie als Professorinnen und Professoren auf Lebenszeit
-
Professorinnen und Professoren nehmen vielseitige Aufgaben in den Bereichen Forschung und Lehre, Management von Forschungsprojekten und der eigenen Professur, Personalführung, akademische Selbstverwaltung, Transfer wissenschaftlicher Erkenntnisse und Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses wahr.
Mit diesen Aufgaben sind verschiedenste Anforderungen und Kompetenzerfordernisse verbunden. Neben wissenschaftlicher Exzellenz in Lehre und Forschung zählen zielgerichtetes und strategisches Handeln, Ressourcenmanagement auf allen Ebenen sowie eine konstruktiv-motivierende Mitarbeiterführung zu den Kernkompetenzen von Professorinnen und Professoren.
Für die Gruppe der Professorinnen und Professoren hat die JLU ein ideales Zielprofil definiert, welches sich an den übergeordneten Personalentwicklungs-Zielbereichen „Kompetenzen“ und „Motivation“ orientiert. Abgestimmt auf dieses Zielprofil stellt die JLU gezielte Weiterbildungsangebote etwa mit Blick auf Personalführung, Hochschuldidaktik und Wissenschaftsmanagement.
-
×
-
Eine ausführliche Beschreibung des Zielprofils sowie der Unterstützungsstrukturen finden Sie in Kapitel 6 des Personalentwicklungskonzeptes.
Das gesamte Personalentwicklungskonzept können Sie hier einsehen.