Informationen

Weitere Informationen zum Mutterschutz für Studentinnen

Nach § 6 Immatrikulationsverordnung der JLU besteht die Möglichkeit, sich aus Gründen von  Mutterschutz oder Elternzeit (bis zum vollendeten dritten Lebensjahr des Kindes und entsprechend des Elternzeitgesetzes bis zum vollendeten achten Lebensjahr des Kindes) – sowie für die Pflege von Familienangehörigen vom Studium beurlauben zu lassen.

Elternzeitgesetz § 15 (2): "Der Anspruch auf Elternzeit besteht bis zur Vollendung des dritten Lebensjahres eines Kindes. Ein Anteil von bis zu 24 Monaten kann zwischen dem dritten Geburtstag und dem vollendeten achten Lebensjahr des Kindes in Anspruch genommen werden."

Eine Beurlaubung ist normalerweise maximal sechs Semester möglich. Urlaubssemester, aufgrund von Mutterschutze oder Elternzeit oder aufgrund der Pflege von pflegebedürftigen Angehörigen absolviert wurden, zählen dabei jedoch nicht.

Studierende, die wegen Mutterschutz, Elternzeit oder Pflege von Angehörigen beurlaubt sind, können während des Urlaubssemesters an Lehrveranstaltungen teilnehmen und Studien- und Prüfungsleistungen erbringen.

Insbesondere bei Studiengängen, die mit einer Staatsprüfung/einem Staatsexamen enden, klären Sie bitte ab, ob der Nachweis einer definierten Fachsemesterzahl (ohne Beurlaubung) zur Anmeldung für die Abschlussprüfung nötig ist.

Der Antrag auf Beurlaubung muss schriftlich begründet und die erforderlichen Nachweise (Mutterpass, ärztliches Attest, Geburtsurkunde, Pflegegutachten oder ärztlicher Nachweis) müssen vorgelegt werden. Der Antrag kann im Verlauf der Vorlesungszeit des jeweiligen Semesters eingereicht werden, eine rückwirkende Beurlaubung für ein abgeschlossenes Semester ist jedoch ausgeschlossen.

Urlaubssemester zählen nicht als Fachsemester. Man bleibt aber weiterhin als Studierende/r krankenversichert und zahlt auch den Semesterbeitrag. Die Einrichtungen des Studentenwerkes, Bibliotheken und das Semesterticket können also auch im Urlaubssemester genutzt werden. Auf Antrag können die Kosten für das Semesterticket im Urlaubssemester erstattet werden (spätestens vier Wochen nach Vorlesungsbeginn). Die Erstattung wird beim AStA beantragt ( Antrag ).

WICHTIG: Bei einer Beurlaubung werden für das entsprechende Semester Leistungen nach dem BAföG nicht gewährt. Der/die Studierende muss die BAföG-Abteilung über das Urlaubssemester informieren! Sie können klären, ob Sie Arbeitslosengeld II (ALG II) beziehen können.

Antragsformular und weitere Informationen

Studierende können unter bestimmten Voraussetzungen ihr Studium in Form eines Teilzeitstudiums betreiben. Siehe auch § 7 der Immatrikulationsordnung der Justus-Liebig-Universität Gießen .

Voraussetzungen

Studierende können ihr Studium in Form eines Teilzeitstudiums betreiben, sofern folgende Voraussetzungen gegeben sind:

• sie sind in einem zulassungsfreien Studiengang /Fachsemester eingeschrieben.
• die Studien- und Prüfungsordnung ihres Studiengangs schließt ein Teilzeitstudium nicht aus.
• sie sind nur für einen Studiengang eingeschrieben (Teilzeitstudium und Doppelstudium schließen sich aus).
• sie sind nicht im Promotionsstudium eingeschrieben.

Hinweise

• Während eines Teilzeitstudiums erhalten Sie i.d.R. kein BAföG. Bitte setzen Sie sich ggf. bevor Sie ein Teilzeitstudium beantragen mit dem Studierendenwerk Gießen in Verbindung.
• Ein Teilzeitstudium hat keine Auswirkung auf die Höhe des Semesterbeitrags!
• Ein Teilzeitstudium begründet keinen Anspruch auf besondere Lehr- und Studienangebote.
• Semester im Teilzeitstudium werden als halbe Fachsemester und als volle Hochschulsemester gezählt.
• Besteht der Studiengang aus einer Fächerverbindung, gilt das Teilzeitstudium für alle Fächer.
• Sofern Studien- oder Prüfungsordnungen Fristen für die Erbringung einer Prüfungsleistung vorsehen, verlängern sich diese entsprechend. Dies gilt nicht für die Bearbeitungsfristen für Abschlussarbeiten.
• Im Teilzeitstudium kann je Semester in der Regel die Hälfte der im Vollzeitstudium vorgesehenen Kreditpunkte oder Leistungsnachweise erworben werden. Durch Wiederholungsprüfungen erworbene Anrechnungspunkte bleiben dabei unberücksichtigt.

WICHTIG: Ein Teilzeitstudium schließt eine BAföG-Förderung aus! Da ein Teilzeitstudium die Arbeitskraft im Allgemeinen nicht voll in Anspruch nimmt, können Sie prüfen, ob ein Antrag auf Arbeitslosengeld II erfolgsversprechend ist. Dies bedeutet aber auch, dass man dem Arbeitsmarkt bis zu einem gewissen Grad zur Verfügung stehen muss.

Antragsformular und weitere Informationen

Die JLU Gießen ist bestrebt ein Umfeld zu schaffen, in welchem Frauen in der Schwangerschaft und Stillzeit ihr Studium möglichst ohne Benachteiligungen absolvieren können. Die folgende Liste gibt eine Übersicht über mögliche Einschränkungen und Ansprechpartner/innen für einzelne Fächer, um Lösungen oder Ersatzleistungen abzustimmen und so vermeidbare Verzögerungen zu minimieren.

Beachten Sie, dass diese Übersicht aktualisiert wird. Zum orientierenden Überblick kann diese jedoch dienen.

Lehrveranstaltungen mit speziellen Rahmenbedingungen für schwangere und stillende Studentinnen

Studierende mit Kind oder Kindern und Studierende, die Angehörige pflegen, können einen Antrag auf Nachteilsausgleich stellen, um eine bessere Vereinbarkeit des Studiums mit den Betreuungsanforderungen zu ermöglichen. Wie Sie dabei vorgehen können, wird hier beschrieben.

Ein Nachteilsausgleich kann gestellt werden, wenn Sie aufgrund der Pflege oder der Kinderbetreuung Studienleistungen nicht auf die vorgesehene Weise/in der vorgesehenen Zeit erbringen können. Durch den Nachteilsausgleich sollen also für Sie bestehende Nachteile ausgeglichen werden. Ein Nachteilsausgleich darf auf keinen Fall zu einer Reduzierung des Workloads führen, er bezieht sich ausdrücklich nicht auf Themen, Inhalte und Kompetenzziele. Diese können durch den Ausgleich, nur auf andere Weise abgedeckt bzw. erreicht werden.

Das Ziel ist vielmehr, die Studienleistung oder Prüfungen so anzupassen, dass Rahmenbedingungen, also Räumlichkeiten, Zeiten, Abgabefristen bis hin zu Prüfungsformen oder anderen Bedingungen zur Erfüllung der Studienanforderungen so modifiziert werden, dass aus den familiären Sorgeaufgaben kein Nachteil im Studium entsteht. Natürlich verändern sich dadurch weder der Inhalt noch der Schwierigkeitsgrad der Leistung auch im Sinne der Gleichbehandlung aller Studierenden.

Die Möglichkeit zum Nachteilsausgleich, die hier beschrieben wird, gilt für JLU-intern organisierte Prüfungen in modularisierten und in Staatsexamensstudiengängen.

Möglichkeiten zu einem Nachteilsausgleich für eine staatliche durchgeführte Prüfung müssen mit den dafür zuständigen Prüfungsämtern oder Prüfungsstellen geklärt werden.

Gemäß den Vorgaben der Allgemeinen Bestimmungen können in den Studiengängen der JLU Anträge auf Nachteilsausgleich auch aufgrund von Behinderungen, chronischen Erkrankungen oder während der Schwangerschaft gestellt werden.

Siehe § 28 der Allgemeinen Bestimmungen der JLU :

§ 28 Nachteilsausgleich
(1) Im gesamten Studium ist Rücksicht zu nehmen auf Belastungen aufgrund von Behinderung, chronischer Erkrankung oder Schwangerschaft oder aufgrund der Betreuung von Kindern unter 14 Jahren durch ihre Sorgeberechtigten oder der Pflege Angehöriger im Sinne von § 20 Abs. 5 des Hessischen Verwaltungsverfahrensgesetzes, die einem Pflegegrad nach § 15 des Elften Buches Sozialgesetzbuch zugeordnet sind.
(2) Machen Studierende glaubhaft, wegen einer solchen Belastung eine Studien- oder Prüfungsleistung nicht in der vorgesehenen Weise erbringen zu können, so gleicht das vorsitzende Mitglied des Prüfungsausschusses den Nachteil auf Antrag durch geeignete Maßnahmen aus (z. B. Schreibzeitverlängerung, Bearbeitungspausen, technische Hilfsmittel, Gestattung einer Assistenz). Die Anforderungen an die zu prüfende Befähigung dürfen nicht gemindert werden.
(3) Der Antrag auf Nachteilsausgleich ist spätestens vier Wochen vor dem Prüfungstermin zu stellen. Art und Schwere der Belastung sind durch geeignete Nachweise glaubhaft zu machen; in Zweifelsfällen kann die Vorlage weiterer Unterlagen verlangt werden (z. B. eines amtsärztlichen Attests). Gegen die Entscheidung ist der Einspruch an den Prüfungsausschuss möglich.“

In der Regel formulieren Sie als antragstellende Person einen Vorschlag zum Ausgleich des (individuellen) Nachteils. Erläutern Sie Ihre sehr konkrete Situation und schlagen einen Ausgleich vor. Dies könnten z. B. sein: Verlängerung der Bearbeitungszeit bei zeitabhängigen Studien- und Prüfungsleistungen, Verlängerung der Zeiträume zwischen einzelnen Studien- und Prüfungsleistungen, Splitten von Leistungen in Teilleistungen, Erbringung der Prüfungsleistung oder Prüfungsvorleistung in einer anderen als der vorgesehenen Form, z. B. Umwandlung von schriftlichen in mündliche Leistungen und umgekehrt, das Erstellen schriftlicher Hausarbeiten anstelle von Referaten, den Ausgleich der Anwesenheitspflicht in Lehrveranstaltungen durch Erbringen anderer Leistungen etc. Wählen Sie in Ihrem Antrag bitte die aus Ihrer Sicht passende Ausgleichsform aus und begründen Sie, wie diese den Nachteil ausgleicht.

Denken Sie beim Formulieren des Antrags daran: Für das Gremium, das über Ihren Antrag entscheidet, sollte nachvollziehbar werden, welche Abhilfe Sie warum brauchen. Je genauer Sie Ihre Situation beschreiben, desto besser kann eine für Sie und Ihre Situation geeignete Abhilfe geschaffen werden.

Bitte fügen Sie Ihrem Antrag auf Nachteilsausgleich auch entsprechende Belege bei, etwa ein Attest, Geburtsurkunden Ihrer Kinder / Ihres Kindes, eine Bestätigung Ihrer Pflegetätigkeit oder andere. Abgesehen von den Geburtsurkunden sollten die Belege möglichst aktuellen Datums sein.

Eine sehr frühzeitige Kommunikation mit den Lehrenden, bei denen Sie einen Nachteilsausgleich für eine Prüfung anmelden wollen, ist wichtig, damit diese die Möglichkeit haben, sich früh genug darauf einzustellen und, falls nötig, organisatorische Vorbereitungen zu treffen, die etwas Zeit brauchen können. Aus diesem Grund ist es – so denn möglich – empfehlenswert, den Antrag auf Nachteilsausgleich mit genügend zeitlichem Vorlauf vor der Prüfung/Studienleistung zu stellen (wenn möglich, gerne früher als 4 Wochen vor der Prüfung, für die Sie den Nachteilsausgleich benötigen). Studierende können entscheiden, in einzelnen Lehrveranstaltungen vom gewährten Nachteilsausgleich keinen Gebrauch zu machen. Bei Vorlage des Nachteilsausgleichs sind Lehrende an den gewährten Nachteilsausgleich gebunden. Bei Rückfragen oder Schwierigkeiten wenden Sie sich am besten an das zuständige Prüfungsamt bzw. für die Lehramtsstudiengänge an die Geschäftsführung des Zentrums für Lehrerbildung.

Die Adressat/innen Ihres Antrags auf Nachteilsausgleich finden Sie in der folgenden Tabelle:

über die Leitung des Prüfungsamts im Zentrum für Lehrerbildung

Vorrangiger Zugang zu teilnehmerbeschränkten Lehrveranstaltungen für Studierende mit Familienaufgaben

Sofern es möglich ist, sollten

• Studierende mit Kind bevorzugt in Lehrveranstaltungen zu Zeiten üblicher Kinderbetreuung (8-16 Uhr) aufgenommen werden,
• Studierende mit pflegebedürftigen Angehörigen bevorzugt in Lehrveranstaltungen zu Zeiten aufgenommen werden, die ihnen einen möglichst reibungsfreien Ablauf ihres Studiums neben den Anforderungen der Pflege des Angehörigen ermöglichen.

Studierende wenden sich frühzeitig an i.d.R. die Studienkoordination oder jeweils Zuständigen des betroffenen Fachbereichs, wenn sie einen vorrangigen Zugang zu einer Lehrveranstaltung aufgrund einer Unvereinbarkeit mit den Zeiten der Kinderbetreuung oder der Pflege eines Angehörigen benötigen, um das genaue Vorgehen zu erfragen. In einigen Studiengängen ist es nötig, zunächst am regulären Anmeldeverfahren für die Lehrveranstaltungen z.B. über FlexNow teilzunehmen, bei anderen ist die Kontaktaufnahme vor der regulären Anmeldung für die Lehrveranstaltungen sinnvoll. Informieren Sie sich also bitte vorab.

Übersicht der Ansprechpartner/innen für die einzelnen Fachbereiche bezüglich des vorrangigen Zugangs zu Lehrveranstaltungen

Studieren mit Familienverantwortung, wie der Pflege von Familienangehörigen, ist eine nicht zu unterschätzende Doppelbelastung, bei der die auf diesen Seiten angesprochenen Themen, wie Teilzeitstudium, Beurlaubung, Nachteilsausgleich sowie der vorrangige Zugang zu Lehrveranstaltungen eine Rolle spielen können. Für eine oft notwendige individuelle Studienverlaufsplanung können Sie die Beratungsangebote u.a. der Zentralen Studienberatung nutzen.

Informationen des Bundesministeriums für Gesundheit zum Thema Pflege

Pflegestützpunkt Landkreis Gießen

Pflegeberatung der privaten Krankenkassen

Informationen und Beratung zum Thema Pflege

Beratungs– und Koordinierungsstelle für ältere und pflegebedürftige Menschen in der Stadt und im Landkreis Gießen

Für die Situation von Studierenden, die Familienangehörige pflegen, angepasste Informationen finden Sie zudem in folgenden Broschüren. Beachten Sie dabei, dass die Broschüren für Mitarbeiter/innen und Studierende der JLU konzipiert ist.

Pflegeleitfaden der hessischen Hochschulen – Broschüre

Anlaufstellen für Menschen mit pflegebedürftigen Angehörigen

CHE kurz + kompakt – Studieren und Angehörige pflegen

FB 01: Regelungen

FB 09: Modullisten und Regelungen Modulanmeldung

FB 10: Regelungen

FB 11: Regelungen

ZfL: Studium & Kind im Lehramt

Informationen vom Gießener Graduiertenzentrum Kulturwissenschaften (für Promovierende)

Vereinbarkeit von Wissenschaft & Familie