Lob für großes Engagement im Arbeits- und Gesundheitsschutz
Arbeitssicherheitspreis für die Abteilung Personalwirtschaftssystem, Personalcontrolling, Gleitzeit – Preis der JLU zum 21. Mal gemeinsam mit der Unfallkasse Hessen verliehen
Nr. 105 • 2. Juli 2025
Organisation zum Arbeitsschutz, Notfallorganisation, gesundheitsfördernde Gestaltung der Arbeitsplätze – Sicherheit am Arbeitsplatz wird an der Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) großgeschrieben und umfasst zahlreiche Maßnahmen und Vorkehrungen. Als Anerkennung für eine vorbildliche Umsetzung aller Vorgaben geht der Arbeitssicherheitspreis der JLU in diesem Jahr an die Abteilung Personalwirtschaftssystem, Personalcontrolling, Gleitzeit (Abteilung C.4) im Personaldezernat. Der Preis wurde am 1. Juli 2025 Rahmen einer kleinen Feierstunde im Rektorenzimmer des Uni-Hauptgebäudes übergeben.
Die Bewertung im Rahmen einer regelmäßigen Begehung hatte ergeben, dass der Arbeitsschutz in der Abteilung C.4 einen sehr hohen Stellenwert genießt und dass alle Vorgaben gewissenhaft umgesetzt werden. Mit einer Quote von 95 Prozent der maximal erreichbaren Punkte belegte das Team der Abteilung Personalwirtschaftssystem, Personalcontrolling, Gleitzeit den ersten Platz und hat sich mit seinem besonderen Engagement den Arbeitssicherheitspreis verdient.
JLU-Kanzlerin Susanne Kraus überreichte die Auszeichnung und gratulierte Abteilungsleiter Marcel Lüst mit seinem insgesamt achtköpfigen Team herzlich. „Sie integrieren den Arbeits- und Gesundheitsschutz auf vorbildliche Weise in die täglichen Betriebsabläufe. Dies ist beispielgebend auch für andere Bereiche an der JLU“, lobte die Kanzlerin. Christina Walther überbrachte die Glückwünsche der Unfallkasse Hessen.
Der Arbeitssicherheitspreis, der mit 1.000 Euro dotiert ist, wurde in diesem Sommer bereits zum 21. Mal an der JLU verliehen. Seit 2004 ist die JLU die einzige Universität, die diesen Preis alljährlich gemeinsam mit der Unfallkasse Hessen verleiht. Mit dem Preis würdigt die JLU das herausragende Engagement und vor allem die vorbildliche Umsetzung der Vorschriften im Arbeitsschutz- und im Gesundheitsschutz. Kriterien sind unter anderem die Organisation und Akzeptanz des Arbeitsschutzes, die Notfallorganisation inklusive der Flucht- und Rettungswege oder die Gestaltung der Arbeitsplätze.
Die Arbeit in der Abteilung Personalwirtschaftssystem, Personalcontrolling, Gleitzeit ist in erster Linie durch Bürotätigkeiten geprägt. Die Umsetzung der Maßnahmen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz findet Eingang in die tägliche Arbeit. Marcel Lüst verfügt als Abteilungsleiter über umfassende Kenntnisse aller gesetzlichen Anforderungen und bringt darüber hinaus praktische Erfahrungen aus seinem Ehrenamt bei Feuerwehr und Rettungsdienst ein. Er verfolgt mit seinem Team einen umfassenden Ansatz zum Arbeits- und Gesundheitsschutz, der die Sicherheit und Gesundheit der Mitarbeitenden sowie den Umweltschutz berücksichtigt. Die Arbeitsplätze sind ergonomisch ausgestattet. Durch Schulungen und Unterweisungen ist sichergestellt, dass alle im Team über die nötigen Kenntnisse verfügen.
Die Bewertung zum Arbeitssicherheitspreis erfolgt im Rahmen der regelmäßigen Sicherheitsbegehungen nach §10 ASiG. Diese werden gemeinsam mit den Fachkräften für Arbeitssicherheit, den Betriebsärzten und einem Mitglied des Personalrats durchgeführt. Die Auszeichnung soll dazu anregen, sich im Arbeitsschutz zu engagieren, damit arbeitsbedingte Unfälle und Erkrankungen vermieden werden.
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